Preferencialmente moradores da REGIÃO.
Requsitos Necessários:
Nível superior ou em curso; Domínio de informática; Liderança; Fácil relacionamento; Trabalho em equipe; Iniciativa e comprometimento; Facilidade em comunicação e gerenciamento de conflitos; Desenvoltura para resolução de problemas.
Atividades Desenvolvidas:
Responsável pelo desenvolvimento das atividades na área administrativa, mais especificamente
na área de pessoal, contábil e junto ao cliente.
Executar todas as atividades inerentes a área de Departamento de pessoal tais como: Recrutamento e seleção de pessoal, admissão; demissão, férias, folha de pagamento e controle de ponto.
Relação junto ao cliente, entregar e controlar documentação acessória mensalmente, bem como controlar terceiros e procedimentos de integração e documentação.
Na área financeira: movimentação de caixa da empresa, solicitação de numerário, controles de pagamentos, relação com bancos.
Diferencial:
Diferencial é ter conhecimento e prática em sistema ERP SAP, módulo RH e Financeiro.
Interessados que preencham ao requisitos da vaga encaminhar CV no corpo do e-mail para: curriculo@referenciarh.com
Obs.: E-mail com CV anexado ou fora do perfil serão automaticamente excluídos.
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